2023年，新疆路桥建设集团有限公司坚持全面贯彻落实党的二十大精神，牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持党建“围绕、结合、融入”生产经营工作的思路，大力在党建与生产经营深度融合方面下功夫，深入实施“三联融入”领航发展行动，将党建工作融入生产经营各环节，把党组织的政治优势切实转化为推动企业发展的核心竞争力，以高质量党建引领企业高质量发展。
坚持全面领导，推进深度融合
党的领导与公司治理深度融合，持续发挥中国特色现代企业制度优势。一年来，集团公司党委突出抓好“第一议题”制度，充分发挥领学促学作用，坚决执行贯彻落实党中央、自治区党委决策部署和级党委工作要求跟进督办制度，深入学习宣传贯彻党的二十大精神引导党员干部强化政治引领，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。截至目前，集团党委开展“第一议题”学习702次，召开党委理论中心组学习52次，领导班子带头开展专题交流研讨153余次。聚焦落实集团发展战略规划、新一轮改革发展三年行动，实现党建进章程全覆盖，明确企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用，组织召开党委会37次，研究并决策“三重一大”事项217项。认真落实党委会前置研究、“三重一大”决策制度，建立健全公司董事会体系，新设两个董事会专业委员会，把握好党委会与董事会的权责边界。
今年以来，集团公司党委坚持把主题教育作为一项重大政治任务，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，强化组织领导，层层压实责任，召开专题部署会、推进会3次，组织所属公司级党组织编制主题教育工作清单，切实推动主题教育工作见行见效。
一是坚持深学细悟，做到入脑入心。集团党委坚持学原文、读原著、悟原理，引导全体党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得新成效，累计发放学习书籍2000余册，指导各支部每周半天集中学习350余场次，研讨交流360余人次。
二是聚焦服务民生，解决群众问题。所属各级党组织以解决富余劳动力就业、消费扶贫、义务劳动和慰问等工作为着力点，推动解决职工群众急难愁盼问题33件，投入资金250万余元。
三是突出问题导向，深化调查研究。制定5个调研课题，形成调研报告5篇，召开主题教育调查研究建言献策座谈会，收集建立17项问题清单，明确整改措施，已整改落实12项。
四是对标检视整改，推动成果转化。坚持边学习边对照边检视，通过理论学习、调查研究和检视整改，把“当下改”与“长久立”相结合，全面梳理160余项规章制度，修改完成38项各类办法制度，进一步做好国企改革、市场开发、项目管理、安全生产、人才建设、风险防控、党风廉政、科技创新等方面重点工作，推动企业高质量发展。
五是坚持以高度的政治责任感做好巡察整改“后半篇文章”。自觉站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度对待巡察整改任务，以对党绝对忠诚的态度和真改实改的行动，坚持高标准、严要求，逐项对照交投集团党委巡察反馈问题，成立巡察整改领导小组，形成整改方案和清单，严肃认真完善整改措施，加快推进问题整改，确保年底前形成阶段性成果、见到明显变化，集中整改期内措施全部落地。
坚持大抓基层鲜明导向，以高质量党建保障促进企业高质量发展。
一是充分发挥党建活动载体作用，激发生产活力。路桥集团各级党组织申报“党组织领航行动”立项8个、“党员创新登高计划”立项200人，各支部紧紧围绕生产经营中心任务，确定选题立项内容，按季度全程跟踪，全体党员按照“登高有目标、实现有条件、效果有评价”闭环式管理的要求，设立登高目标，建立管理台账，实行“一季一推进、一年一考核”，提高党员胜任工作岗位、发挥先锋模范作用的能力和水平。国道315线民丰至洛浦段公路工程施工项目荣获“全国工人先锋号”，杨志刚荣获自治区开发建设新疆奖章。
二是抓实基层组织建设，建强基层战斗堡垒。完成集团机关支部分设工作，创建党员示范岗131个、党员责任区188个，成立党员先锋队18个、党员突击队17个，各级党组织召开支部党员大会220次、讲党课222次，开展“党旗映天山”主题党日活动417次，充分发挥以点带面、以面带全效应。推荐申报交投集团“五个好”标准化规范化党支部示范点2个，北疆公司2个基层党支部获昌吉州国资委“五个好”党支部。
三是深化品牌创建工作，辐射带动党建工作整体提质、全面提升。深入打造“红心照国企 党旗映天山 交投心向党+”特色党建品牌，组织召开党组织品牌建设研讨交流会，制定《“5+5·匠心筑路”党建品牌体系建设实施方案》，开设“亮”品牌 “筑”发展专栏，持续深化“四新”“四优”“五个一”“青锋跟我行”党建品牌，积极打造S103、温昭温宿等新建项目党支部品牌文化，积极发挥示范带动作用，带动公司系统基层党建品牌遍地开花、各具特色，实现党建工作与生产经营深度融合的有形展现。
提升能力素质，发挥纽带作用
严把质量，强化教育，抓实抓细党员日常管理。一是严把发展党员“入口”关。坚持把政治标准放在第一位，认真落实政治审查、谈心谈话等程序，积极听取纪检监察部门意见，坚决杜绝政治上不合格的人员入党。重点将生产一线、管理技术骨干、优秀青年职工等作为党员重点发展对象，2023年共计发展党员25人。二是坚持抓好经常性教育锻炼。着重把学习党章党规党纪党史等党的基本理论、基本知识作为重点培训内容，进一步端正入党动机。举办党员发展对象培训班，各子公司党组织及交投所属单位139人参加培训；常态化组织青年入党申请人、入党积极分子参与党的活动，通过听党课、唱红歌、谈感受等方式，促进思想转变提升，教育引导青年积极向党组织靠拢，增强入党的积极性和主动性。三是持续全面规范组织建设。进一步规范发展党员工作程序，狠抓支部“三会一课”、民主生活会、组织生活会、“党旗映天山”主题党日等各项基本工作制度的完善和落实，初步编制集团《标准化党支部建设工作手册》，明确发展党员的规范程序步骤，进一步对做好基层党组织工作提供依据，促进党组织规范化建设。
建强队伍，联系职工，充分发挥示范带头作用。
一是持续建强“基本队伍”，畅通成长通道。始终坚持德才兼备、以德为先的用人标准，落实崇尚实干、重视基层的用人导向，选优配强基层项目党支部书记，注重选拔使用具有党政复合经历的领导干部，实现“双向进入”“交叉任职”全覆盖，为党建领航企业发展提供坚强人才保障。深入开展“导师带徒”工作，集团现有210对师徒在履约进行结对帮教,完成导师带徒出师196对。
二是切实发挥岗区队作用，促进生产经营。各级党组织围绕项目建设、安全生产、市场开发等重点任务加压发力，通过成立党员突击队、服务队，设置党员示范岗、划定党员责任区，将党的组织优势转化为推动高质量发展的工作优势，今年以来，获得1项发明专利，9项实用新型专利；3项工法荣获新疆维吾尔自治区交通建设行业协会自治区级公路工程工法，4项工法荣获新疆维吾尔建筑业协会自治区级工法；完成新签合同额96.27亿元，完成产值96亿元，实现营业收入75亿元，实现利润总额4.54亿元。
三是坚持党建带群团，发挥桥梁纽带作用。集团公司成立共青团新疆路桥集团委员会，发展团员18名，各级团组织定期开展“青年大学习”，组建“青年志愿者服务队”“青年突击队”40支，充分发挥青年突击队的生力军作用。结合重要时间节点开展庆祝活动、节日慰问、夏送清凉等投入资金30余万元，创建哺乳室2处，组织8名一线职工参加疗养，组织参加“思路交通杯”竞赛，广播操比赛，“践行新思想，青春传党声”等群众性文化活动328次，覆盖2000余人，切实把职工所急所需、工会所能的事情办好办实，为企业发展凝心聚力。集团国道315线民丰至洛浦段公路工程施工项目荣获“全国工人先锋号”，杨志刚荣获自治区开发建设新疆奖章。
发挥特色优势，创新工作载体
新疆路桥集团坚持以党建为引领，围绕“党建+业务”融合发展理念，组织基层党支部相互结对，充分发挥自身特色优势，开展深层次、多领域的深入交流，持续创新基层党建工作载体，提升业务工作水平，进一步推动党的建设与生产经营深度融合。2023年，新疆路桥集团各级党组织结对40对，开展联建活动120余次。
党员干部“联学”，共享资源拼盘。以支部联建为契机，各级党组织共享资源拼盘、共用学习载体，在不同思想的碰撞和共鸣中持续升华党的理论教育成果，让学习“温故而知新”，驱动党建与业务双促进、双提高。路桥集团党委与交投实业党委、设计院分别签订联建协议，组织开展主题教育学习，围绕“推动文化繁荣、建设文化强国、建设中华民族现代化文明”结合实际进行交流探讨。
组织生活“联过”，创新党味趣味。通过基层党支部组织生活联建，不断提高基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，形成“以联建促党建，以党建促生产，以生产强党建”的良性循环。南疆公司机关党支部联合新疆交投集团喀什分公司机关党支部、建实试验检测公司党支部走进疏勒烈士陵园；额敏分指联合党支部联合小拐收费站党支部开展“启航新征程 低碳向未来”－－党旗映天山·交投心向党·党建联建暨主题党日活动，参观克拉玛依市红色教育基地博物馆；尼勒克项目党支部联合路面事业部“五微”党支部到伊宁市林则徐纪念馆举行“缅怀民族英雄，弘扬爱国主义”主题党日活动，通过鲜活生动的红色教育激发出双方党员的奋斗热情和担当精神，为实现公司高质量发展不懈奋斗。
基层组织“联动”，互通经验方法。路桥集团各级党组织通过联建交流合作，充分发挥双方的资源优势，实现党建融入赋能生产经营。G219线岳普湖-英吉沙公路建设项目一分部党支部与阿其克乡党政党建联合党支部共同对项目建设意义、沿线拆迁进度、党员发展工作、党建融合发展等方面进行分享交流，切实发挥了党建带动生产的良好局面；路面实业部联合党支部牵头G335线各党支部开展了党建引领铸魂增智·安全“粽”要 正风促干——“党旗映天山·交投心向党”主题党日暨联建共建活动，通过对标先进找差距、交流排查促提升五个环节，为G335线各项目秉匠心筑路，交精品工程，提供了精神动力，切实把联建的政治优势、组织优势、资源优势转化为经营管理的发展优势。
新疆路桥建设集团将持续深入开展“三联融入”领航发展行动，持续深化党建共建联建一体化，推动更多对象、更大范围、更高水平、更深层次的交流与融合，夯实党建基础，推进党建价值创造能力持续提升，联动无限动力，汇聚无限活力，全面激发党建有形价值和磅礴动力，为集团高质量发展添砖加瓦。
