教育是阻断贫困代际传递的根本之策，是乡村振兴的战略支点。近日，国家能源集团新疆电力有限公司驻库车市比西巴格乡东风村工作队联合村 “两委”，在东风村文化活动中心举行 2025 年大学新生助学金发放仪式，为 8 名考入大学的家庭经济困难学子每人发放 3000 元助学金，共计 2.4 万元。库车市比西巴格乡党委副书记、乡长亚生・艾尼瓦尔，国家能源集团新疆电力有限公司驻村第一书记余长泳出席仪式并讲话，以政企协同的务实行动，为边疆学子点亮求学梦想，书写了央企担当与地方治理同频共振、共促教育发展的生动篇章。

  “每一笔资助都要花在刀刃上，每一份关怀都要暖到学子心坎里。” 这是国家能源集团新疆电力有限公司驻村工作队开展助学工作的核心准则。为确保帮扶精准有效，工作队与村 “两委” 组建专项摸排小组，利用 10 余天时间深入东风村家家户户，通过与家长座谈、查看高考录取通知书、核实家庭收入状况等方式，全面掌握全村高考学子的学业情况与生活困境。经过层层筛选与公示，最终确定 8 名考入新疆师范大学、塔里木大学本地重点院校的学子为资助对象，这些学子中，既有父母因病丧失劳动能力的 “励志少年”，也有家庭靠种植棉花维持生计的 “寒门学子”。“拿到录取通知书时又喜又愁，现在有了这笔资助，终于能安心去上大学了！” 被新疆师范大学录取的迪力夏提·伊明，在接过助学金时难掩激动。

  （图为助学金发放仪式活动现场）

  “乡村要振兴，教育须先行。库车市比西巴格乡始终把教育摆在优先发展位置，此次国家能源集团的助学行动，不仅为困难学子解了燃眉之急，更为我们政企协同推动教育振兴提供了有力支撑。” 库车市比西巴格乡党委副书记、乡长亚生・艾尼瓦尔在仪式上的讲话，道出了地方政府对教育帮扶的重视。他表示，乡党委、政府将进一步完善 “政府 + 企业 + 村社” 助学机制，一方面整合乡级教育资源，为学子们提供假期实践岗位；另一方面加强与驻村工作队的联动，持续跟踪受助学子成长，让更多边疆青年通过教育实现人生价值。作为中央企业派驻的驻村力量，国家能源集团新疆电力有限公司驻村第一书记余长泳则从央企责任的角度，阐述了助学行动的深层意义：“国家能源集团始终牢记‘国之大者’，将教育帮扶作为履行社会责任、服务边疆发展的重要抓手。此次助学不是终点，而是我们探索‘助学 + 就业 + 反哺家乡’闭环模式的新起点。” 据介绍，国家能源集团已在新疆南疆地区累计投入超 2000 万元教育援助资金，惠及 4000 余名困难大学生，其中 1497 名学子顺利完成学业，1336 人实现稳定就业，66 人考入研究生院校，越来越多的受助者选择回到新疆、建设家乡，成为推动区域发展的 “新鲜血液”。

  在东风村，教育帮扶早已不是 “一次性输血”，而是形成了 “精准识别 — 持续帮扶 — 成长跟踪 — 反哺家乡” 的长效机制。此次受助的 8 名学子，除了获得助学金，还将被纳入国家能源集团新疆电力有限公司 “边疆学子成长计划”，享受三大帮扶举措：一是 “一对一” 导师帮扶，由集团员工担任学业导师，为学子提供专业学习指导；二是假期实践机会，集团旗下企业将为学子们开放实习岗位，帮助他们提前适应职场；三是返乡创业支持，对毕业后选择回村创业的学子，工作队将联合村 “两委” 提供政策咨询、资源对接等服务。如今，在国家能源集团驻村工作队的推动下，东风村已有 5 名受助大学生毕业后回到库车，有的成为乡村教师，有的投身基层治理，用实际行动诠释着 “教育振兴 — 人才回流 — 乡村发展” 的良性循环。

  从一家企业的爱心之举，到政企协同的制度性帮扶；从解决眼前的学费难题，到构建长效的人才培养机制，国家能源集团新疆电力有限公司驻村工作队与地方政府、村 “两委” 的协同实践，不仅为边疆困难学子点亮了梦想之光，更为新时代乡村教育振兴提供了可复制、可推广的 “东风经验”。正如余长泳所说：“每一个走出乡村的学子，都是一颗希望的种子。我们要做的，就是为种子浇水、施肥，让他们在祖国的沃土上茁壮成长，最终长成支撑乡村振兴的参天大树。”（艾科热木・艾力）