为深化组工干部队伍作风建设，沙湾市通过强化党性教育、日常管理以及多维监督，严堵思想认识、工作职责、生活作风廉政风险漏洞，努力锻造一支政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的组工干部队伍。

  强化党性教育,严堵“思想认识”漏洞。坚持把党的二十大精神、全国组织工作会议精神等作为“组工干部大讲堂”“党旗映天山”主题党日活动以及个人自学“必修课”，始终做到读原著、学原文、悟原理，以理论武装头脑。依托市红色爱国主义教育基地、东湾镇卡子湾村农家兵站、石河子军垦博物馆等市内外“线下”教育资源，以及“新疆党建网”网上展厅、“中国国家博物馆”数字展厅等“线上”虚拟展厅，组织观摩老照片、老物件，聆听革命先烈英雄事迹，接受心灵洗礼，助力传承红色基因、坚定理想信念。在重大节假日前夕和廉政教育月，以通报典型案例、观看警示教育片、讲授系列专题党课等形式，常态化开展廉政警示教育，时刻拧紧“思想弦”。

  强化日常管理 ,严堵“工作职责”漏洞。坚持推行规章制度“废改立”，完善《沙湾市委组织部机关工作指引》《组工干部行为规范》，制作制度落实、选人用人、审批监管等重要环节领域《权力清单》《责任清单》《负面清单》及《工作流程图》，定期张贴“月工作计划”“季度督办事项”，规范组工干部日常工作行为。采取“个人自查+科室（中心）负责人把关+分管部长复核”的方式，逐科室（中心）、逐人排查岗位职责、业务流程、管理环节等方面的风险隐患，“放大式”预测风险103处，“多棱式”制定防范措施152条，将风险防范于未然。通过问卷调查、座谈交流、廉政谈话的形式，对标对表检视问题与不足，对苗头性、倾向性问题进行早教育、早提醒、早纠正，做到始终保持优良工作作风。

  强化多维监督， 严堵“生活作风”漏洞。健全完善来信、来访、电话、网络“四位一体”的“12380”监督举报平台，通过设置意见箱、开通“24小时”热线电话、聘请义务监督员等方式，广泛搜集组工干部“八小时外”的生活圈、朋友圈和交际圈存在的问题线索，做到监督全方位、无死角。依托“党课开讲啦”精品党课月月讲、“四微”学用活动，组织开展诵读红色家书、讲述红色家风故事、讲授红色家风专题党课7场次，并签订《家庭助廉承诺书》32份，督促组工干部培育好家风、筑牢家庭“廉洁墙”。同时，落实重要事项请示报告制度，严格审核组工干部严重病情、伤情、婚姻变化，严密审查在企业（社团）兼职（任职）情况，集中开展规范领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业工作，推动组工干部廉洁从政、秉公用权。（通讯员：伍治国 何春香）